Uhlenhuth-Nachfolger gibt auf

Nach Angaben von Farbbild-Service Schweinfurt Geschäftsführer Josef Reichart war das Labor mit ca. 40 Mitarbeitern auf dem besten Wege, ein schlagkräftiger und überlebensfähiger Anbieter auf dem Bildermarkt zu werden. Gescheitert sei der Betrieb am deutschen Arbeitsrecht: Das Arbeitsgericht Schweinfurt stufte Ende November die neue Organisation als Betriebsübergang von der Uhlenhuth Großlabor GmbH & Co. KG ein. Damit hätte das neue Labor in alle 139 Mitarbeiter-Verträge des insolventen Uhlenhuth Großlabors eintreten müssen. „Die daraus resultierenden Forderungen sind für einen mittelständischen Betrieb wirtschaftlich nicht darstellbar“, betonte Reichart. „Das bedeutet das Aus für das neue Labor – und weitere 40 Arbeitslose.“